Company Profile #204088
The company was dissolved at .
Cargo Pro
Founder
No awards were received.
Cargo Pro to wirtualna firma transportowa. Największą wartością firmy są ludzie.
To wykwalifikowani specjaliści, którzy wykonują powierzone im zadania. Tworzymy zgrany zespół, dla którego praca jest nie tylko obowiązkiem, ale też zabawą, dostarcza także dużo satysfakcji i pozwala realizować swoje pasje.
Wspólnie budujemy jakość firmy, która oferuje usługi na najwyższym poziomie.
Jako międzynarodowa firma transportowa działamy na terenie Unii Europejskiej.
I. Rekrutacja:
1. +11 lat
2.Składamy CV na Trucksbook.eu
3. Wymagamy Discord
II. Aktywność:
1. Pracownik Zobowiązuje się do robienia 1.000 km na miesiąc.
2. Aktywnie bierze udział w firmie.
3. Zakaz wyzywania i używanie wulgaryzmów jest zabronione.
4. Tydzień nieobecności na Discord kończy się zwolnieniem.
5. Obowiązek brania udziału w konwojach firmowych (nie wszystkich).
6. Informowanie przełożonych o nieobecności dłuższej niż pięć dni.
III. Prawa i obowiązki pracownika
1. Zlecenia są robione w malowaniu firmowym.
2. Pracownik dba o dobre imię firmy.
3. Pracownik który ma jakieś wątpliwości oraz wszelkie problemy zwraca się do przełożonego.
4.. Każdy z pracowników ma prawo do wypowiadania się podczas zebrania firmowego.
To wykwalifikowani specjaliści, którzy wykonują powierzone im zadania. Tworzymy zgrany zespół, dla którego praca jest nie tylko obowiązkiem, ale też zabawą, dostarcza także dużo satysfakcji i pozwala realizować swoje pasje.
Wspólnie budujemy jakość firmy, która oferuje usługi na najwyższym poziomie.
Jako międzynarodowa firma transportowa działamy na terenie Unii Europejskiej.
I. Rekrutacja:
1. +11 lat
2.Składamy CV na Trucksbook.eu
3. Wymagamy Discord
II. Aktywność:
1. Pracownik Zobowiązuje się do robienia 1.000 km na miesiąc.
2. Aktywnie bierze udział w firmie.
3. Zakaz wyzywania i używanie wulgaryzmów jest zabronione.
4. Tydzień nieobecności na Discord kończy się zwolnieniem.
5. Obowiązek brania udziału w konwojach firmowych (nie wszystkich).
6. Informowanie przełożonych o nieobecności dłuższej niż pięć dni.
III. Prawa i obowiązki pracownika
1. Zlecenia są robione w malowaniu firmowym.
2. Pracownik dba o dobre imię firmy.
3. Pracownik który ma jakieś wątpliwości oraz wszelkie problemy zwraca się do przełożonego.
4.. Każdy z pracowników ma prawo do wypowiadania się podczas zebrania firmowego.
Limit
1 000
km
Real + Race
Real + Race
Български
Čeština
Dansk
Deutsch
English
Español
Français
Hrvatski
Magyar
Italiano
Lietuvių
Norsk
Nederlands
Polski
Português (BR)
Română
Pусский
Slovenčina
Slovenščina
Српски
Svenska
Türkçe
Українська
简体中文