REGULAMIN FIRMY
Wstęp
1.1. Regulamin określa zasady działania wirtualnej firmy transportowej RedAnts w grze Euro Truck Simulator 2.
1.2. Celem Firmy jest stworzenie realistycznego i przyjaznego środowiska do wspólnej gry, rozwijania umiejętności kierowców i budowania społeczności.
1.3. Każdy gracz dołączający do Firmy (Pracownik) zobowiązuje się do przestrzegania poniższych zasad.

Rekrutacja
2.1. Kandydat na Pracownika musi spełniać następujące wymagania:
2.1.1. Wiek: minimum 14 lat.
2.1.2. Posiadanie legalnej gry ETS2.
2.1.3. Aktywne konto na platformie TruckersMP.
2.2. Proces rekrutacji obejmuje:
2.2.1. Wypełnienie formularza zgłoszeniowego dostępnego na discordzie Firmy.
2.2.2. Rozmowę kwalifikacyjną z jednym z przedstawicieli zarządu.
2.3. Po pozytywnym przejściu rekrutacji, nowy Pracownik otrzymuje dostęp do firmowego Discorda i innych narzędzi komunikacyjnych.

Obowiązki Pracowników
3.1. Pracownik jest zobowiązany do regularnego uczestnictwa w konwojach i innych wydarzeniach organizowanych przez Firmę.
3.2. Pracownik musi dbać o dobre imię Firmy, zarówno w grze, jak i na zewnętrznych platformach społecznościowych.
3.3. Pracownik powinien przestrzegać zasad ruchu drogowego oraz regulaminu TruckersMP podczas gry.
3.4. Pracownik musi regularnie raportować swoje trasy i zlecenia poprzez wyznaczone narzędzia (TrucksBook).
3.5. Pracownik musi wyrobić miesięczna normę 5000km.

Zasady Jazdy
4.1. Pracownicy muszą przestrzegać przepisów ruchu drogowego oraz zasad kulturalnej jazdy.
4.2. Zabronione jest używanie modów wpływających na wydajność ciężarówki lub dających nieuczciwą przewagę (chyba ze jest to ustalone z osoba z zarządu)
4.3. W przypadku kolizji z winy Pracownika, jest on zobowiązany do zgłoszenia tego faktu na kanale do tego przeznaczonym.
Komunikacja
5.1. Oficjalnym narzędziem komunikacyjnym Firmy jest serwer Discord.
5.2. Pracownicy są zobowiązani do korzystania z Discorda podczas konwojów oraz innych wydarzeń.
5.3. Każdy Pracownik powinien dbać o kulturę wypowiedzi oraz szanować innych członków społeczności.

Wynagrodzenie i Nagrody
6.1. Firma nie oferuje realnych wynagrodzeń, a jedynie wirtualne nagrody w postaci punktów, odznaczeń, itp.
6.2. Pracownicy mogą zdobywać nagrody za aktywność, poprawne wykonywanie zleceń, udział w konwojach i innych wydarzeniach.
6.3. Najlepsi Pracownicy mogą liczyć na awanse oraz specjalne uprawnienia w Firmie.

Postanowienia Końcowe
7.1. Zarząd Firmy zastrzega sobie prawo do wprowadzania zmian w regulaminie. O każdej zmianie Pracownicy będą informowani z wyprzedzeniem.
7.2. Każdy Pracownik ma prawo zgłaszać swoje uwagi i propozycje dotyczące funkcjonowania Firmy na kanale do tego przeznaczonym.
7.3. Nieprzestrzeganie regulaminu może skutkować ostrzeżeniem, czasowym zawieszeniem w prawach Pracownika lub permanentnym usunięciem z Firmy.

Kontakt
8.1. Wszelkie pytania dotyczące regulaminu oraz działalności Firmy można kierować do zarządu poprzez Discord lub inne wyznaczone kanały komunikacyjne.

Regulamin ten ma na celu zapewnienie sprawnego i przyjemnego funkcjonowania wirtualnej firmy transportowej w ETS2. Każdy Pracownik, przystępując do Firmy, akceptuje powyższe zasady i zobowiązuje się do ich przestrzegania.